Salaris IC-verpleegkundige in Groningen (2026)
Een IC-verpleegkundige werkt in de Nederlandse gezondheidszorg. Het salaris valt typisch onder een zorg-CAO (VVT, Ziekenhuizen, GGZ of Gehandicaptenzorg), met loonschalen volgens het FWG-systeem.
Werken als IC-verpleegkundige in Groningen
Studentenstad met de Rijksuniversiteit Groningen + Hanzehogeschool. UMCG is grootste werkgever van Noord-NL. Energietransitie genereert nieuwe vacatures (Gasunie HQ, RWE, EnergyValley-cluster).
Sectoren die Groningen domineren: onderwijs, zorg, energie, agribusiness. Het beroep IC-verpleegkundige sluit aan op deze cluster — extra concurrentie en daardoor vaak boven-CAO startsalarissen.
Top-werkgevers voor IC-verpleegkundige in Groningen en regio
Grote werkgevers waar veel IC-verpleegkundige werken in Groningen en omgeving:
Koopkracht-context Groningen
Indicatieve markthuur per m² in Groningen.
Per huishouden in Groningen (CBS-indicatie 2026).
Bereken jouw netto
Calculator op basis van het Groningen-gemiddelde voor IC-verpleegkundige.
Toon breakdown
- Bruto jaarsalaris
- € 64.176
- Inkomstenbelasting + premies (voor kortingen)
- - € 23.401
- Algemene heffingskorting
- + € 912
- Arbeidskorting
- + € 4.475
- Totaal belasting (na kortingen)
- - € 18.014
- Effectief belastingtarief
- 28.1%
- Netto jaarsalaris
- € 46.162
Berekening: Box 1, 2026-tarieven, onder AOW-leeftijd. Inclusief algemene heffingskorting + arbeidskorting. Exclusief: 8% vakantietoeslag, eindejaarsuitkering, IACK (kinderopvang-korting), pensioenpremie, eigen woning. Bron: Belastingdienst 2026.
Welke CAO geldt voor IC-verpleegkundige?
- CAO VVT (Verpleging, Verzorging, Thuiszorg)Schaal: FWG 30-50
- CAO ZiekenhuizenSchaal: FWG 40-65
Open vacatures IC-verpleegkundige in Groningen
Verder verkennen
Salaris-schatting voor IC-verpleegkundige in Groningen op basis van het landelijke gemiddelde uit CAO VVT (Verpleging, Verzorging, Thuiszorg) plus regio-opslag. Werkelijke salarissen variëren met werkgever, ervaring en specialisatie.